Lektüre

Die beiden oben abgebildeten Herren sind der Marquis de Paleotti (rechts) und sein Diener Niccolò.

Bildvorlage ist diese Illustration aus einem englischen Bestseller des 18. Jahrhunderts. Der Newgate Calendar versammelte zur Erbauung und moralischen Festigung des Publikums die Geschichten der berühmtesten Insassen des Londoner Newgate-Gefängnisses. Über den Marquis erfahren wir dort unter anderem, dass er hohe Spielschulden hatte. Deshalb pflegte er seinen Diener zu beauftragen, sich bei wohlmeinenden Personen Geld zusammenzuleihen. Nachdem sich die Absagen zusehends häuften, weigerte sich der Diener eines Tages, worauf ihn der Marquis umgehend auf offener Straße erstach.

Die Fähigkeit des Marquis de Paleotti, Probleme nachhaltig zu lösen, empfiehlt ihn als Namensgeber für dieses kleine Magazin. Es soll damit an eine Persönlichkeit erinnert werden, die sich dank ihrer Risikofreudigkeit und Entschlossenheit nicht nur ideal als Rollenmodell für Führungskräfte und Entscheidungsträger eignet. Wir alle können von Paleotti lernen, wie man Probleme mit der Wurzel beseitigt, anstatt lange daran herumzukurieren.

Denn den Zuwartenden – den Übervorsichtigen, Zauderern und Bedenkenträgern – wird es stets so ergehen wie dem unglückseligen Niccolò, der im Augenblick der Herausforderung einen bedauerlichen Mangel an Flexibilität an den Tag legte. Schlimm genug, dass er sich seiner Aufgabe nicht gewachsen fühlte. Schlimmer noch, dass er, statt die Stelle zu wechseln – was schon im Interesse der eigenen existenziellen Absicherung nahe gelegen hätte – stur auf dem eigenen Standpunkt beharrte. Einem womöglich moralisch untadeligen, zweifellos jedoch völlig unproduktiven Standpunkt. Damit schuf er erst das Problem, dem der Marquis abhelfen musste. Wer auch nur über ein Minimum an betriebswirtschaftlicher Allgemeinbildung verfügt, wird verstehen, dass Mitarbeiter, die nichts zur Sanierung ihres Arbeitgebers beizutragen vermögen, als erste wegrationalisiert werden.

Der Diener Niccolò und der Marquis de Paleotti stehen somit für minimale und maximale Problemlösungskompetenz – für den Gegensatz von sinnloser Selbstaufopferung und konsequenter Tatkraft.

Es sei hier nicht verschwiegen, dass sein entschlossenes Handeln dem Marquis einige Schwierigkeiten einbrachte. Auch diese erwiesen sich jedoch letztlich als überwindbar. Mit seiner Exekution am 17. März 1718 auf dem Richtplatz Tyburn waren alle ihn betreffenden Probleme ein für alle Mal aus der Welt geschafft.

Auch heute besteht Bedarf an effizienten und weitsichtigen Problemlösungsstrategien. Und wir können uns täglich davon überzeugen, dass weitsichtiges Handeln nach dem Vorbild des großen Marquis weit verbreitet ist. paleotti möchte – ganz seinem Geist verpflichtet – auf Beispiele und Anregungen für die Lösung dringlicher Probleme unserer Zeit aufmerksam machen.

Newgate Calendar: The Marquis de Paleotti

Protokoll des Prozesses vor dem Gericht in Old Bailey

Problemlösungskompetenz

Weiterführende Lektüre